Mit diesem Buch erhalten Sie das E-Book inklusive!<br />Gemeinsam zum Erfolg<br />Es ist eine erschreckende Zahl: Über zwei Drittel aller Veränderungsprojekte scheitern. Was läuft da schief? Darauf hat das Autorentrio eine deutliche Antwort und verspricht: Mit ihren Methoden steigern sie den Erfolg von Change-Prozessen um 100 Prozent. Denn wer Veränderungsprozesse umsetzen will, muss sich die Mühe machen, das eigene Unternehmen und seine individuelle Kultur zu durchschauen. Das gelingt am besten mit Co-Creation, indem man Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter intensiv miteinbezieht.<br />Mit diesem Buch werden Managerinnen und Manager künftig jede Art von Veränderungsvorhaben unabhängig von normativen Managementkonzepten und strategischer Ausrichtung erfolgreicher und nachhaltiger umsetzen können.
Eine weitere Folge in unserer Little-Book-of-Tom-of-Finland-Reihe, diesmal zum Thema Uniformfetisch. Wie gewohnt nimmt Drill-Sergeant Tom seine Jungs, einen schwulen Stoßtrupp geballter Hypermaskulinität direkt aus Homotopia, hart ran. Von Tom lernen heißt siegen lernen!
Erholen Sie Körper und Geist im azurblauen Mittelmeerraum! Dieser aktualisierte Führer führt zu den atemberaubendsten Reise- und Ausflugszielen, von Perivolas' höhlenartigen Suiten, die über der schimmernden Ägäis thronen, bis hin zum Hôtel Le Corbusier, einem Wallfahrtsort für Liebhaber mit Blick auf Marseille. Jedes Hotel ist mit...
So wie das Design aus simplen Gebrauchsgegenständen Fetische machen kann, verwandelt auch eine gelungen gestaltete Verpackung jeden Inhalt in ein Objekt des Begehrens. Die internationalen Spitzenleistungen in der Disziplin Packaging Design werden alljährlich bei den renommierten Pentawards prämiert, einem Designwettbewerb, der sich im Laufe der...