Sie haben noch keine Produkte im Warenkorb.

Suchergebnisse für ‘Reader's Digest: Verlag Das Beste GmbH’ 87038 Artikel

Sasha Waltz & Guests

Sasha Waltz, Jochen Sandig, …
+ 1 weiterer
58,00 €
- The artistic cosmos of Sasha Waltz- Monograph along the notations of the internationally acclaimed choreographer- 30th anniversary of the Berlin-based company - The artistic cosmos of Sasha Waltz- Monograph along the notations of the internationally acclaimed choreographer- 30th anniversary of the Berlin-based company
Platon Issaias / Yiorgis Yerolymbos

Akis Ioannides, Yiorgis Yerolymbos, …
+ 1 weiterer
44,00 €
- The politics of urban development- Contemporary urban history of Athens - Outstanding and previously unpublished photo material - The politics of urban development- Contemporary urban history of Athens - Outstanding and previously unpublished photo material
Annäherungen an eine neue Aufklärung

49,90 €
Wie kann der Dialektik von Exklusion und Inklusion mit demokratischen Strukturen begegnet werden? Wie können Wirklichkeitsspaltungen aufgedeckt werden? Wie kann Inklusion als Gesellschaftsprojekt realisiert werden? Diese und weitere Fragen beantworten die Autor*innen aus einer multidisziplinären Perspektive, die sozialwissenschaftliche, (sozial-)politische, entwicklungsbezogene, psychodynamische und theologische Zugänge umfasst. Sie bieten Annäherungen an und theoretische Begründungen für eine neue Aufklärung, die untrennbar mit Freiheit, Gleichheit, Mündigkeit und Solidarität verbunden ist.
75 Übungen für Brainstorming und Ideenfindung im Team

36,95 €
Dieses Buch enthält 75 inspirierende Methoden zur Gestaltung kreativer Team-Workshops. Es richtet sich an Führungskräfte sowie an Personen aus den Bereichen Training, Beratung und Coaching, die Workshops begleiten, in denen die kreativen Fähigkeiten der Teilnehmenden genutzt werden sollen, um Innovation oder Verbesserung hervorzubringen.
Zukunftsfähig führen im Gesundheits- und Sozialwesen

27,00 €
Caritative, diakonische und andere an höheren Werten ausgerichtete Organisationen müssen zeigen, - dass ihre Arbeit und Dienstleistungen, ihre Werte und Interessen gesellschaftlich relevant sind, - dass sie ihr publiziertes Leitbild ernst nehmen, - dass sie auf der Seite der Schwachen stehen und sie im Gegensatz zu rein gewinnorientierten Unternehmen einen "Mehrwert" erbringen. Entscheidend ist dabei die Umsetzung, wie sie von den Betroffenen erlebt wird. Dazu braucht es Kompetenz und Glaubwürdigkeit der Mitarbeitenden, aber vor allem konsequente Steuerung durch gute Führung. Die Führung muss dabei genauso lernen wie die "Geführten". Führungskräfte brauchen Mitarbeitende, auf die sie sich verlassen können, die sich einsetzen und ihnen ein gewisses Vertrauen entgegen bringen für Entscheidungen. Man braucht sich gegenseitig. Das Buch soll allen Beteiligten und Betroffenen Anregungen geben und als Reflexionsmöglichkeit dienen.
Sie sehen die Produkte 11921 bis 11960 von 87038